基本信息 |
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个人相片 |
| 姓 名： |
****** |
性 别： |
女 |
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| 民 族： |
汉族 |
出生年月： |
****** |
| 年 龄： |
35岁 |
婚姻状况： |
未婚 |
| 身 高： |
158cm |
体 重： |
48kg |
| 户 籍： |
江西新余 |
现所在地： |
江西新余 |
| 毕业学校： |
漳州师范学院 |
学 历： |
本科 |
| 专业名称： |
市场营销 |
毕业年份： |
2010年 |
| 工作年限： |
一年以内 |
职 称： |
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求职意向 |
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| 职位性质： |
全 职 |
| 职位类别： |
行政管理类-行政/人力资源/文职
教育/培训类-讲师/助教
教育/培训类-职业教育/培训
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| 职位名称： |
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| 工作地区： |
江西新余 ; 江西南昌 ; 江西宜春 |
| 待遇要求： |
可面议 ; 不需要提供住房 |
| 到职时间： |
可随时到岗 |
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技能专长 |
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| 语言能力： |
英语 六级 ; |
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教育培训 |
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| 教育经历： |
| 时间 |
所在学校 |
学历 |
| 2006年9月 - 2010年7月 |
漳州师范学院 |
本科 |
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| 培训经历： |
| 时间 |
培训机构 |
证书 |
| 2007年9月 - 2007年11月 |
漳州师范学院 |
高级商务单证员 |
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工作经历 |
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| 所在公司： |
广东本邦电器有限公司 |
| 时间范围： |
2010年6月 - 2011年7月 |
| 公司性质： |
合资企业 |
| 所属行业： |
景观行业 |
| 担任职位： |
行政管理类-行政/人力资源/文职 |
| 工作描述： |
广东本邦电器有限公司 总经理助理兼销售跟单员2010.7-2011.7
协助部门创立从无到有，开拓国内市场，建立完善的客户档案，完成上百笔订单的跟进与售后，有优秀的客户维护技巧。熟练运用办公室软件、ERP信息系统，曾负责过产品的类别及定价活动。
参与过部门人员的招聘、入职、转正、培训以及绩效考核等活动。有过相当的经验 |
| 离职原因： |
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个人介绍 |
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| 自我评价： |
热爱学习，敢于挑战，学习能力强，骨子里有一股钻劲；
勤于思考，思维成熟，做事情考虑的比较全面周到，权衡利弊；
责任心强，耐性较强，对事情有很强的责任感，能耐心处理繁琐的事情；
乐于倾听，善于从倾听中了解他人。
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| 发展方向： |
由于本人对人力资源管理的浓厚兴趣，诚挚应聘人力资源相关职位。
虽然大学期间不属人力资源专业，但属经济管理学系主修过人力资源专业课程。熟悉并掌握人力资源管理的各个模块，并获得优异的成绩；
工作期间曾任大型合资企业总经理助理一职，工作职责曾涉及相关人员的招聘、培训、入职、转正及离职方面的工作，并参与过薪酬福利的综合管理工作。有一定的实践基础。
希望能为即将效力的公司在人资管理方面贡献自己的一份力。 |
| 其他要求： |
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