基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
****** |
性 别: |
男 |
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民 族: |
汉族 |
出生年月: |
****** |
年 龄: |
61岁 |
婚姻状况: |
未婚 |
身 高: |
169cm |
体 重: |
68kg |
户 籍: |
安徽六安 |
现所在地: |
广西梧州 |
毕业学校: |
中国经济管理大学研究生院 |
学 历: |
硕士 |
专业名称: |
高级职业经理人 |
毕业年份: |
2000年 |
工作年限: |
十年以上 |
职 称: |
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求职意向 |
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职位性质: |
全 职 |
职位类别: |
电池/电源/电力类 机械/机电/重工类 行政管理类
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职位名称: |
电子 ; |
工作地区: |
广西梧州 ; 广东深圳 ; 广东东莞 |
待遇要求: |
可面议 ; 不需要提供住房 |
到职时间: |
可随时到岗 |
技能专长 |
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语言能力: |
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教育培训 |
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教育经历: |
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培训经历: |
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工作经历 |
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个人介绍 |
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自我评价: |
对人的思想有一定的认识,善于激励人,使用人,对提高有效生产力和实现公司发展壮大等目标有足够的信心和能力并且可用以下事实证明了这一点: 1、1995年至2003年,我就职于深圳福永东升电机厂(后更名为:东胜电机厂),从技术员到设备主管、生产主管、并单手建起大昌微电机分厂,分厂运行一年后申请辞职,在该厂工作八年,担任管理工作七年,得到老板的高度评价。 2、2004年就职于福永益宏五金机电有限公司任生产部经理。 |
发展方向: |
3、2005年至今被聘为日本普利司通(深圳)有限公司中方代表,主管生产管理工作,在减员1/5的情况下,日均产量却增加了1/3,人员、质量稳定,工厂级别也因此提升了一个档次,被耐克公司从C级提升为B级,从而充分展示了我的管理能力和经验。 在这十多年的管理经历中,我一直坚持的原则就是:做人做工作都要有责任心、爱心、上进心、不服输的心,有了目标就要马上付诸实际行动,无论付出多大的努力都要坚持到底,答应的事就一定要做到做好,并且要尽可能快速地提升目标的层次,同步争取企业和个人更长足的进步和更大的发展空间。 以上是本人的工作简历,在此我声明简历上所填写的一切属实,如果隐瞒或虚报自愿接受解雇之处分。 |
其他要求: |
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